دراین مراسم حجت‌الاسلام لطف‌الله دژکام نماینده ولی فقیه در استان فارس وامام جمعه شیرازبا بیان اینکه در این جشنواره بیشترین امتیاز به کسی داده می‌شود که نفع‌اش به مردم رسیده است، اظهار داشت: این جشنواره باید انگیزه کارمندان را برای خدمت و کار کردن افزایش دهد و سبب افزایش بهره‌وری شود.
امام جمعه شیراز با بیان اینکه متاسفانه روح افزایش بهره‌وری را تاکنون آموزش نداده‌ایم بنابراین باید راهکاری اندیشیده شود که افرادی که خبره این قضیه هستند درگیر آموزش کارمندان شوند، افزود: اگر مدیران دستگاه‌های اجرایی یاد بگیرند که برای بالا بردن افزایش بهره‌وری چه کاری انجام دهند شاخص‌ها و امتیازات ما برای انتخاب کارمند و دستگاه اجرایی نمونه بالا خواهد رفت.
نماینده ولی فقیه در استان فارس عنوان کرد: برای افزایش بهره‌وری باید آموزش‌های ضمن خدمت برای کارمندان گذاشته شود.
استاندار فارس نیز در این جلسه با بیان اینکه خروجی جشنواره‌هایی مانند جشنواره شهید رجایی باید ارتقاء خدمت‌رسانی به مردم باشد، اظهار داشت: نظارت، کنترل و ارزیابی منجر به بهبود عملکرد دستگاه‌های اجرایی می‌شود اما سوال اینجا است که آیا رصد کرده‌ایم که بعد از 21 دوره که از برگزاری این جشنواره می‌گذرد چه تاثیری در رضایت‌مندی مردم و تقویت نگاه مردم نسبت به نظام داشته است.
وی با بیان اینکه یکی از اهداف مهم ما ایجاد اشتغال است و باید در ارزیابی عملکرد مدیران تسهیل در امور سرمایه‌گذاری که منجر به ایجاد اشتغال می‌شود نیز مدنظر باشد، افزود: ارزیابی‌هایی که انجام می‌شود باید نگاه آموزشی و انگیزشی داشته باشد.
استاندار فارس با بیان اینکه در فضای عمومی نگرانی‌هایی نسبت به مدیران و مسئولان مطرح است که هر چه شفافیت را سرلوحه کار خود قرار دهیم این نگرانی‌های از بین می‌رود و اعتماد جایگزین آن می‌شود، گفت: ارزیابی‌هایی که انجام می‌شود باید به گونه‌ای باشد که زمینه رفاه و آسایش مردم را فراهم و انگیزه ما را برای خدمت دو برابر کند و شفافیت را افزایش دهد.
وی با بیان اینکه کارمندی که با جان و دل برای ارباب رجوع کار می‌کند را باید به صورت شایسته تقدیر کرد و آن را به همه دستگاه‌های اجرایی معرفی کرد، افزود: انتظارات ما از دستگاه‌های اجرایی که به عنوان دستگاه برتر از آنها تقدیر می‌شود بالاتر می‌رود.
درانتها از شرکت سهامی آب منطقه‌ای فارس به عنوان دستگاه‌های برتر در شاخص اقدامات برجسته تجلیل بعمل آمد.
